La recuperación del empleo post-Covid y la inclusión social

La sociedad se encuentra ante una situación de emergencia sanitaria, pero también económica y social.  La pandemia de la COVID-19 ha puesto de manifiesto fragilidades y desigualdades sociales graves. Está teniendo un efecto devastador en el empleo y perjudica de manera desproporcionada a quienes ya se encontraban en circunstancias precarias o tenían más dificultades para acceder a un puesto de trabajo.

Para salir de esta crisis será necesaria una respuesta global que no deje a nadie atrás. Cuando garantizamos los derechos de todas las personas sin excepción, estamos invirtiendo en nuestro futuro común. Un modelo de desarrollo ha de tener en cuenta la diversidad de capacidades y las distintas situaciones que una misma persona atraviesa a lo largo de su vida. 

Reducir las desigualdades y garantizar que nadie se queda atrás forma parte integral de la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible. El Objetivo 8 tiene como fin “promover el crecimiento económico sostenido, inclusivo y sostenible, el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todos”. La segunda meta del ODS 10 es “potenciar y promover la inclusión social, económica y política de todas las personas, independientemente de su edad, sexo, discapacidad, raza, etnia, origen, religión o situación económica u otra condición”. 

Presenta: 
Inés González Tejedor, jefe del Área de Personas de Fundación Ibercaja.

Intervienen:
Marina Ladrero Pablo, directora de RRHH de Fundación DFA.
Francisco Yagüe Ágreda, gerente de la  Fundación por la Inclusión Social  de Cáritas Diocesana de Zaragoza. 
Mª Jesús Ruiz Antorán, directora de Fundación Adunare.

Modera:
Eva Pérez Sorribes, periodista y directora de contenidos de Radio Zaragoza.


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